 |
Описание: 1.Дать понятие сущности, специфики и содержания управления. Показать на примере своей организации (другой известной) воздействие менеджера на коллектив, который он возглавляет. Какие средства и формы воздействия он использует, насколько они эффективны.
2. Дать определение функции планирования. Составить текущий план работы подразделения на месяц по форме: №п/п, перечень запланированных работ, сроки выполнения, ответственные исполнители, технико – экономические показатели.
3.Дайте понятие неформальной группы, выявите в своей организации такие группы и объясните причину их возникновения. В каком случае неформальная группа будет работать на менеджера подразделения, приумножая успехи коллектива, а какие действия руководителя вызовут негативную реакцию. Ответ обоснуйте.
4. Постройте схему структуры своей организации, выделите линейные и функциональные подразделения по иерархическим уровням. Определите, какие звенья составляют организационно- производственную структуру (ОПС) и какие – организационную структуру управления(ОСУ). Выделите их на схеме. Сколько ступеней имеет ОСУ, обоснуйте, почему именно столько.
5. В подразделении, которым Вы руководите, квалифицированный работник совершил прогул в течение 3 дней и тем самым поставил под угрозу выполнение ответственного задания. Выработайте управленческое решение, для чего:
- используйте логическую цепочку:Ц-С-П-Р
-назовите варианты решения
-выберите оптимальный вариант решения и назовите критерии выбора
-спрогнозируйте последствия решения
Дополнительная информация: 11 страниц
Продавец:
Цена: 350,00 руб.
|